一、标题

明确填写“事假申请单”。

二、个人信息

部门：填写所在科室/团队全称。

姓名：工整书写。

职位：填写当前岗位名称。

员工编号：按公司规定填写。

申请日期：填写提交当天日期。

三、请假详情

请假类型：在“事假”选项打勾。

请假时间：精确到分钟。格式：YYYY年MM月DD日 HH:MM 至 YYYY年MM月DD日 HH:MM。

总计时长：自动计算或填写，例如“1.5天”或“12小时”。

事由说明：简明扼要陈述请假具体原因。例如：“因老家房屋产权事宜需本人回乡办理手续”。

四、工作安排

工作交接情况：说明紧急工作委托同事（注明姓名）或已完成的进度。例如：“项目A方案已提交系统，待办事项已交接给同事李四”。

紧急联系方式：填写请假期间可联系的手机号码。

五、审批流程

申请人签字：手写签名。

部门负责人意见：此栏由领导填写审批意见并签字。

人力资源部备案：此栏由HR部门处理。

填写注意事项

1. 提前申请：至少提前1个工作日提交，紧急情况需先电话报备后补单。

2. 凭证附件：如请假涉及婚丧嫁娶、家庭急事等，建议附相关证明复印件。

3. 如实填写：事由描述需真实，虚假信息将影响考勤记录并可能被追责。

4. 完整清晰：所有项目需填写完整，字迹工整易辨认。