为建立健全公司安全生产长效管理机制，压实各级安全责任，有效预防和减少生产安全事故，特制定本规范细则，以明确常态化安全督查与隐患整改工作的各项要求。
一、督查组织与职责
公司设立安全生产督查领导小组，由主要负责人任组长，分管安全领导任副组长，各相关部门负责人为成员。领导小组办公室设在安全管理部门，负责日常协调、组织实施与信息汇总。督查工作实行分级负责制，公司级督查每季度不少于一次，部门（车间）级督查每月不少于一次，班组级巡查每日进行。督查人员须具备相应安全知识和责任心，有权进入任何作业场所进行检查，调阅相关资料，询问相关人员。
二、督查内容与形式
常态化安全督查覆盖所有生产经营活动，重点检查：安全生产法律法规及公司制度落实情况；安全设施设备运行状态及维护保养记录；作业现场安全管理、人员操作规范及劳动防护用品使用；危险源辨识、风险评估与控制措施；应急预案的完备性与演练记录；以往查出隐患的整改闭环情况。督查采取综合检查、专项检查、季节性检查、节假日检查及不定期抽查相结合的形式，采用现场勘查、资料审查、人员访谈等方式进行。
三、隐患整改流程
对督查发现的隐患，立即下达《安全隐患整改通知书》，明确隐患内容、整改要求、责任部门（人）和整改期限。隐患整改责任部门须制定整改方案，落实整改资金、措施和临时防护，确保按期完成。整改完成后，责任部门向督查部门提交整改报告申请验收。督查部门组织验收，确认合格后予以销号，形成闭环管理。对未能按期整改或整改不合格的，依据公司安全奖惩制度进行考核，并升级督办直至隐患消除。
四、信息管理与报告
安全管理部门建立统一的督查与隐患整改台账，实行信息化管理，实时更新状态。每季度对督查情况、隐患分布、整改完成率进行统计分析，形成书面报告报送领导小组。重大隐患须立即报告，并专题研究治理方案。所有督查记录、整改通知、验收资料归档保存，保存期不少于三年。
五、考核与问责
将常态化安全督查与隐患整改工作纳入各部门及负责人的年度安全生产目标责任考核。对工作扎实、成效显著的予以表彰奖励；对督查走过场、隐患整改不力、谎报瞒报的，视情节轻重给予通报批评、经济处罚或行政处分；因失职渎职导致事故的，依法依规追究责任。
六、附则
本细则自发布之日起施行，由公司安全生产督查领导小组负责解释。公司原有相关规定与本细则不一致的，以本细则为准。
（落款）
XX公司安全生产委员会
XXXX年XX月XX日