工作岗位说明书_请提供原工作岗位说明书标题或核心职责描述

岗位标题：人力资源专员

一、岗位基本信息

二、核心职责描述

1. 负责员工招聘与配置，包括发布职位、筛选简历、安排面试及录用沟通。

2. 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，维护员工档案信息。

3. 协助组织员工培训活动，跟进培训效果并记录反馈。

4. 核算员工月度考勤与休假数据，配合薪酬核算工作。

5. 解答员工关于人力资源政策的日常咨询，维护员工关系。

6. 协助完成人力资源报表的统计与整理，支持部门基础行政工作。

三、任职资格

四、工作条件

五、考核标准

招聘到岗率、员工手续办理准确率、档案完整度等量化指标。