分数线汇总/多少分
2013年国考笔试合格分数线分了好几档，数据如下：
1. 中央机关综合管理类：总分不低于105，行测不低于55。
2. 省级直属机构综合管理类：总分不低于100，行测不低于55。
3. 市（地）级直属机构（综合管理+行政执法）：总分不低于90，行测不低于50。
4. 县（区）级及以下直属机构（综合管理+行政执法）：总分不低于85，行测不低于45。
另外还有几类特殊岗位，分数线更低：
降了还是涨了
降了，主要是市地和县区级的总分线降了5分。
具体来看：
能帮你避开这些坑
1. 别只看总分，行测单科线必须过：坑就在这里，分数线全是“总分不低于X，且行测不低于Y”。你总分再高，行测没过单科线，照样进不了面试。
2. 查清楚岗位类别，别用错分数线：岗位性质不同，用的分数线完全不同。中央、省级、市地、县区、定向招录、非通用语、特殊专业…分数线都不一样。报名前务必确认自己的岗位属于哪一类，别用中央机关的线去衡量县区的岗位，白高兴一场。
3. 西部/基层/定向岗位分数线更低，是个机会：如果你符合条件（比如是大学生村官，或者愿意去西部地区、艰苦边远地区），报考这些岗位的笔试门槛更低。这是个明确的政策倾斜，别错过。
4. 2013年分数线下降不代表以后都下降：2013年部分级别分数线下降是当年的情况。国考分数线每年会根据报考情况、试题难度等因素调整，今年降了明年可能涨，别拿过去的线来预估未来。
5. 进面试≠录取，过了线只是第一关：过了笔试合格线，只是拿到了面试入场券。面试名单是按笔试成绩从高到低排序，且要达到该职位的面试比例。也就是说，哪怕你过了线，如果排名不够靠前，照样进不了面试。过了线也别松懈，面试准备要立刻开始。